Samen sterk voor meer veiligheid!
Een goede informatiehuishouding is in onze organisatie van levensbelang. Draag jij bij aan de veiligheid in onze regio? Ben je geïnteresseerd in gebruik van informatieproducten voor de brandweer, rampenbestrijding en bedrijfsvoering? Wil je meehelpen om de vindbaarheid, bruikbaarheid en levenscyclus van informatie te verbeteren? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor het versterken van de afdeling Informatiemanagement (IM) zoeken wij een deskundige en enthousiaste
Adviseur Informatiehuishouding
36 uur per week, Leiden & thuis
De afdeling IM staat voor ‘informatie binnen handbereik’. De juiste informatie hebben wanneer je het nodig hebt, in een behapbarevorm, op een veilige manier en met behulp van technologie dichtbij gebracht. Juiste informatie is van levensbelang.
De afdeling bestaat uit servicedesk medewerkers, ICT-specialisten, informatievoorziening-specialisten en adviseurs. Samen 21 enthousiaste professionals en onderdeel van de sector Bedrijfsvoering.
Werken aan informatiebeheer
De focus van informatiebeheer bij IM is aan het verschuiven. Het verandert van archiveren na afloop van het werkproces naar digitaal informatiebeheer vanaf het eerste moment dat informatie in een werkproces ontstaat. Als adviseur informatiehuishouding wordt het oppakken van die koers en inzetten van de verandering jouw belangrijkste opdracht.
Samen met onze medewerker informatiebeheer en andere IM-collega’s help je mee om onze informatie op orde te krijgen en te houden. Belangrijk werk omdat goede informatie steeds belangrijker wordt in ons primaire proces. De digitale informatie bevindt zich in geordende informatiesystemen en in ongestructureerde digitale samenwerkingsomgevingen.
Als Adviseur Informatiehuishouding ben je verantwoordelijk voor adviezen, afspraken en procedures met betrekking tot het gebruik en beheer van informatie binnen bedrijfsprocessen. Je maakt collega’s bewust van het nut en de noodzaak van een goede informatiehuishouding en je helpt en ondersteunt hen hierbij.
Wat ga je doen?
Wat vragen wij?
We vinden het belangrijk dat jij:
Wij bieden
Wij bieden een aanstelling voor 12 maanden met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar onbepaalde tijd.
Meer informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Paul de Wit, Afdelingsmanager Informatiemanagement (06 - 17 73 81 34 of paul.de.wit@vrhm.nl).
Enthousiast geworden?
Ben jij de ideale kandidaat voor deze functie? Stuur dan voor 18 november 2024 een kernachtige motivatie en een cv via onze portal Werken bij (vrhm.nl). De selectiegesprekken worden idealiter gepland op 21 november 2024.
Je bent welkom!
De verschillen in de samenleving die we in ons werk tegenkomen, zien wij bij voorkeur ook terug binnen onze organisatie. Daarom nodigen wij echt iedereen die denkt aan de functie-eisen te kunnen voldoen, van harte uit te solliciteren
Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
Voor indiensttreding wordt er een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld.
De VRHM zoekt graag zelf haar kandidaten, dus deze vacature is géén uitnodiging tot acquisitie.